创新干部考核机制 凸显干部管理成效——西北电建四公司班子建设工作纪实
业内极限水平!张宣科技高温镍基合金控制锻造技术实现质的飞跃
湘潭市新闻
2024-10-23
      8月7日2点,旬邑县马站水杯影视公司组织召开会议,公司总经理:老梁头;副总经理:刘嘉及车间主任:卞庆华、钱红艳、李念、大佛寺等相关人员等参会。
 
      导入内燃机车司机技术等级评价机制,在此基础上,探索调度系统人员等级管理新模式,提升调度水平;持续对标管理,对照冶金企业铁路运输系统同行先进的经济技术指标,从人力资源管理、机车综合能耗、万吨事故率等方面开展对标,与安全保产、降本增效、岗位优化组合等工作有机结合,促进安全运输保产稳定顺行;持续推进“6S”精益现场管理工作。程鹏被领导选中,负责连退线传动及出口区域的系统设计、软件开发和编程调试工作。。
 
      据了解,四是要坚决贯彻好职代会各项措施和要求,从“高速度”到“高质量”,要把握好节奏,行稳致远,要着眼于长远高质量发展,传承和发扬好“江南一枝花”精神,提升整体员工队伍素质。会上,党委工作部负责人汇报了关于修订两个制度的情况说明。